发布时间： 2026-04-23 14:50信息来源：怀化市体育产业集团
怀化市文旅体育发展投资集团有限公司是经怀化市委、市政府批准，于2023年4月成立的市管国有独资企业。在市委、市政府的坚强领导下，认真贯彻落实市委、市政府文化旅游体育产业发展战略，切实担当起做大做强怀化市文旅体育产业的历史使命。集团以文旅、体育、中医康养三大板块作为主营业务，通过资源整合与产业联动，构建多元协同的生态体系，为怀化“五新四城”战略注入发展动能。经研究，决定面向社会公开引进一批高层次及急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：
一、引进计划
本次集团公司人才引进岗位计划共5人，具体岗位信息详见《怀化市2026年市直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求岗位目录》（附件1）。
二、资格条件
（一）引进人才须具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具备岗位所需的专业或者技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件和心理素质；
6.年龄要求：38周岁以下指1987年4月7日（含）及以后出生，40周岁以下指1985年4月7日（含）及以后出生，以具体岗位要求为准；
7.国（境）外大学要求为2026年QS世界大学排名或QS世界大学学科排名前200名的国（境）外大学硕士研究生及以上学历学位毕业生；
8.面向“高校毕业生”的岗位，报考人员为近3年毕业（即毕业证书落款年度为2024年、2025年、2026年），且尚未落实编制内工作的毕业生；
9.具有引进岗位所需要的其他资格条件。
（二）下列情形之一的人员，不列为引进对象：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.曾被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员；
3.尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员；
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
5.在各级各类公务员、事业单位公开招考、招聘中有舞弊等严重违规违纪行为的人员；
6.怀化市机关、企事业单位在职人员，以及在公告发布前已在怀化市行政区域内参加机关事业单位或企业职工养老保险的辞职人员（但辞职离开怀化后取得更高学历、学位或职称的，可报考相应岗位）；
7.本公告发布之日前，已通过怀化市行政区域内机关、企事业单位遴选、招聘、人才引进等考试考核且公示的人员；
8.截止公告发布之日，在原单位服务年限未满人员；
9.有吸毒史的人员；
10.现役军人；
11.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、引进程序
本次引进程序详见怀化人事考试网
https://www.hhrsks.com/page?id=7980
四、政策待遇
1.住房补贴。正高级专业技术职称和博士研究生30万元，副高级职称人才10万元，硕士研究生4万元，引进后在怀化主城区购房的可享受。
2.生活补贴。正高级专业技术职称3年46.8万元，博士研究生3年36万元，副高级专业技术职称3年32.4万元，硕士研究生3年12.6万元。生活补贴根据入职后制定的三年培养考核方案，在每年考核合格后一次性发放12个月生活补贴。
3.配偶安置。对符合条件的从市外引进的博士研究生或副高级及以上职称人才，配偶属机关事业单位在职在编人员，可以按政策有关规定予以安置。
五、其他事项
1.人才引进工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，全程接受社会和有关部门监督。
2.对来怀参加市直单位人才引进考试的考生，由用人单位按照市外省内200元、省外500元的标准给予交通补贴；在考试期间内，可在湘易办申请免费入住青年人才驿站。
3.引进的人才须在引进单位达到3年最低服务年限（含试用期），有具体服务年限要求的岗位按照具体规定执行。凡在服务期内异动（调动、辞职）或未在规定时间内取得岗位需要的学历学位和资格证书的人员，予以解聘，追回已发放的所有人才补贴。
4.本次人才引进不向报考人员收取任何费用，不安排、不委托、不授权任何机构和个人举办各类培训。
5.本公告未尽事宜政策方面由市委人才办负责解释；岗位具体情况由各用人单位负责解释。
咨询电话：0745-2722559（怀化市委人才办），0745-2710297（怀化市人力资源和社会保障局），18674510603（用人单位）。
附件1怀化市2026 年市直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才需求岗位目录
附件2怀化市2026年市直企事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表